La grève est la cessation collective et concertée du travail par le personnel d'une ou plusieurs entreprises en vue d'appuyer des revendications professionnelles. Le droit de grève est un droit constitutionnel prévu par l'alinéa 7 de la Constitution du 27 octobre 1946 et repris par la Constitution du 4 octobre 1958. L'enjeu de la qualification d'un mouvement collectif en grève est important, puisque de cette qualification dépend l'application du régime de protection du salarié. Découvrez les règles qui s’appliquent au droit de grève.

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